Lider teamet ditt av samarbeidsproblemer? Mistenker du at teamet ikke utnytter sitt fulle potensiale? Mange team sliter på grunn av feil sammensetning av personer, og svak eller fraværende ledelse. Ledelse vil i mange tilfeller være nøkkelen til suksess. Men ledelse...
Mange organiserer seg i funksjonelle team eller komponentbaserte team. Utgangspunktet er jo bra. Man vil gjerne spisse kompetansen slik at folk yter enda bedre og kvaliteten høynes. Dette er begrunnet i at man blir bedre hvis man har fokuset sitt på færre områder....
Mange utviklingsteam benytter seg av Scrum på en eller annen måte. Mange holder også daglige Scrum-møter. Mange klager også over at scrum-møtene er bortkastet tid. Slike korte møter er ikke noe nytt i arbeidslivet. Selv har jeg vært vant til 30-minutters møte hver...
As pomised in my last post, this post will discuss communication in more depth. If you look at the image attached to this post (I borrowed it from Tarun’s Blog) you will see the importance of effective communication. To be able to communicate effectively, you...
I min forrige artikkel diskuterte vi hvordan man kan få gjort mer ved å gjøre mindre. Der pekte jeg på de grunnleggende «Waste» i programvareutviklingen. Ved å eliminere disse en etter en, vil du være mye mer produktiv. I tillegg vil budskapet ditt og produktet du...
Så klart du kan. Produktiviteten kan økes ved å eliminere det unødvendige «waste». I de fleste organisasjoner kastes det vekk mye tid og ressurser på: Uferdig eller delvis ferdig arbeid Ekstra prosesser Ekstra funksjonalitet Veksling mellom oppgaver Venting Defekter...
Many of us walk around with a lot of plans, goals, day dreams and visions. Unfortunately, not many achieve their goals, implement their plans or take the first steps toward their visions. Why is it like that and how can we make sure we achieve what we put our minds...
Recent Comments